Gerente de Loja - Levi's - Shopping Tijuca (RJ)
A Levi’s, marca global reconhecida por sua autenticidade e forte presença no varejo, está em busca de um(a) Gerente de Loja para integrar um time de alta performance.
Esta é uma posição estratégica, voltada a profissionais com visão de negócio, forte capacidade de liderança e foco em resultados, que desejam contribuir diretamente para o crescimento da operação e excelência na experiência do cliente.
O que buscamos:
Procuramos um(a) profissional com perfil protagonista, energia elevada e visão analítica, capaz de tomar decisões assertivas e conduzir a equipe ao atingimento de metas com consistência. Espera-se uma liderança próxima e inspiradora, que desenvolva pessoas, fortaleça o engajamento e promova um ambiente orientado à performance e qualidade.
Principais Responsabilidades:
- Liderar, desenvolver e engajar a equipe de vendas, promovendo alta performance.
- Acompanhar indicadores estratégicos (faturamento, PA, TKM, conversão, SSS), elaborando e executando planos de ação.
- Garantir excelência no atendimento e uma experiência diferenciada ao cliente.
- Assegurar a correta execução dos processos operacionais da loja (estoque, visual merchandising e rotinas administrativas).
- Atuar com senso de dono, visão estratégica e foco em rentabilidade e crescimento sustentável.
Requisitos:
- Experiência prévia como Gerente de Loja, preferencialmente em shopping.
- Vivência sólida em gestão por indicadores e alcance de metas.
- Liderança inspiradora, com prática constante de feedback e desenvolvimento da equipe.
- Excelente comunicação, postura profissional e capacidade de tomada de decisão.
- Perfil organizado, resiliente, proativo e orientado a resultados.
- Facilidade para recrutar, treinar e reter talentos.
Requisitos
Estudos
Competências
Benefícios
Sobre Sfera Multifranquias
Somos uma das maiores empresas gestoras de franquias do Brasil, reunindo em um só lugar algumas das marcas mais incríveis do país.
Representamos as marcas Hering (O básico do Brasil), Levi’s (A inventora de calça jeans), O Boticário (Onde tem Amor tem Beleza) Quem Disse, Berenice? (Pra ficar bonita, tem que ser do seu jeito!) e EUDORA (Seu Brilho é Único).
Atuamos há mais de 43 anos no mercado de varejo e estamos presentes nos estados do Rio de Janeiro e Minas Gerais, onde contamos com um time de FERAS composto por mais de 810 colaboradores apaixonados, experientes e especialistas nos segmentos de moda, cosméticos e perfumaria.
Ao longo dos anos, permanecemos fiéis aos nossos valores que nos guiaram desde o início e que continuam a ser a base de tudo o que fazemos!
Na Sfera, nossos pilares de cultura são mais do que palavras: são parte de quem somos. Vivemos com paixão pelo negócio, colocamos a mão na massa, somos abertos ao novo e acreditamos que gente que gosta de gente transforma realidades. Tudo isso porque somos todos Sfera. É essa cultura viva que nos move, nos une e nos enche de orgulho todos os dias.
Em pleno processo de expansão, alcançamos a marca atual de 65 lojas.
Nossa Visão e Missão, refletem nossas ambições e o impacto que queremos causar no mercado e na vida das pessoas. São elas que norteiam nossas decisões e nos mantêm firmes no caminho do crescimento com propósito.
Visão:
Ser o MAIOR grupo de MULTIFRANQUIAS reconhecido de forma NACIONAL pelos SHOPPINGS, MARCAS e COLABORADORES.
Missão:
Revolucionar o mercado de MULTIFRANQUIAS através de marcas líderes e Inspiradoras, com inovação, tecnologia e gestão de pessoas, proporcionando uma experiência única para o cliente.
Nosso foco: Ser reconhecido de forma nacional pelos shoppings, marcas e colaboradores.
SONHO 1.0 - ser maior grupo de MULTIFRANQUIAS do RIO DE JANEIRO
SONHO 2.0 - ser maior grupo de MULTIFRANQUIAS do Sudeste
SONHO 3.0 - ser maior grupo de MULTIFRANQUIAS do BRASIL
Para alcançar essa missão, nos comprometemos a: colocar nossos clientes no centro de tudo o que fazemos, oferecendo produtos e serviços que realmente façam a diferença em suas vidas. Incentivar o crescimento pessoal e profissional com treinamentos e capacitação profissional dos nossos colaboradores. Adotar práticas sustentáveis que minimizem nosso impacto ambiental. Investir em pesquisa e desenvolvimento para criar soluções inovadoras. Manter altos padrões de qualidade em todas as etapas do nosso processo.
